CAS Strategisches Bildungs- und Kompetenzmanagement

Personal- und Organisationsentwicklung gestalten und reflektieren
 

Ziele und Nutzen

Im CAS Strategisches Bildungsmanagement setzen Sie sich intensiv mit den strategischen Herausforderungen moderner Bildungsarbeit auseinander. Sie lernen, Bildung als gestaltbaren Erfolgsfaktor zu verstehen und zielgerichtet weiterzuentwickeln.

Diese Weiterbildung verbindet wissenschaftliche Fundierung mit direktem Praxistransfer – Sie entwickeln ein eigenes Bildungsprojekt und erhalten fundierte Impulse für Ihre tägliche Arbeit.
 

Inhalt

Der CAS ist modular aufgebaut und verbindet theoretische Grundlagen mit praxisnaher Anwendung. Im Zentrum steht Ihre Fähigkeit, Bildungsprozesse strategisch zu denken, aktiv zu gestalten und im organisationalen Kontext wirksam zu verankern.

Das Gelernte wenden Sie in einem eigenen Bildungsprojekt an, das Sie im Lauf des CAS entwickeln und weiterverfolgen.

Modulinhalte

• Grundbegriffe, Grundhaltungen, Perspektiven im Bildungsmanagement
• Bildungskultur und Stärkenorientierung
• Lernräume gestalten, Wissen managen
• Chancen in der Bildungsorganisation erkennen
• Zukunft antizipieren und reflektieren von Trends
• Austausch, Networking
• Bildungsqualität, Good Practice, Intervision

Voraussetzungen

Das Weiterbildungsprogramm richtet sich an Fachpersonen mit einem Tertiär-Abschluss einer Hochschule (Universitäten/ETH, Pädagogische Hochschulen oder Fachhochschulen) oder einer höheren Berufsbildung (Eidg. Höhere Fachprüfung, Eidg. Berufsprüfungen oder Höhere Fachschulen) und einschlägiger Berufspraxis von mindestens zwei Jahren nach Abschluss.

Interessent:innen mit einer beruflichen Grundausbildung (Eidgenössisches Berufsattest EBA, Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis EFZ) können aufgenommen werden, wenn sie einschlägige Berufserfahrung, Leitungserfahrung sowie sonstige Qualifikationen mitbringen.